仕事をするにあたって人間関係と職場の環境は非常に大事です。
自分は正社員の会社を4社くらい転職していますが、辞めてしまった原因は上記の2つが絡んできます。
というか、仕事を辞めてしまうのは絶対にどちらかが当てはまります。
つまり、人間関係と職場は仕事を続けることに対しては密接に絡んでいるんですけど、どちらも重視していたらいつまでたっても就職できないときがあります。
まぁ自分は大学中退してずっとだらだらとフリーター。そして27歳から正社員を目指した身ですから、今までの積み重ねがありません。
どこかしら妥協しないと正社員を目指せない状況でした。自分みたいなスキルもないただ年だけを食った人間は大企業では書類選考で落とされてしまいますからね。
中身がなく年を重ねた人間が妥協をして就職を臨む場合、どちらを重視した方が良いのか・・・。
自分の転職して働いた職場から、語ってみたいなと思います。
正社員で働いたことのある4社
製造工場 人間関係：× 職場環境：〇
まずはフリーターから正社員で何社か面接を受けて、たまたま採用された製造工場です。
仕事の内容は車の材料を製造する機械を製造です。
製造機械を作る仕事ということもあり、その工程で板や金属の塊に穴をあけたり、溶接やプレス機、塗装などさまざまな業務に携わっていました。
通勤時間は1時間半。駅へ降りて徒歩15分くらいで着く職場でそこまで苦労はしていなく、残業もほとんどなく定時に帰れました。
8カ月くらい働きましたが、1カ月くらい残業の期間があってそれでも1時間程度です。
給料こそ手取り18万でしたが、初めて正社員になった自分としてはそこまで気にしていなく、環境自体は悪くなかったです。
ただ人間関係がダメでした。
簡単に言うと教えるのが下手だったり何も教えてくれなかったりしました。
何でそんなもんも分からんねん（何も教えてない）ということもあり、人前で公開説教などもありました。
分からない作業があって、教えを請おうと声をかけても無言で手直しをしてくれて、何をどうすればいいのかすら教えてくれません。
こういったことが続くと自分としては声もかけづらく、非常にストレスでした。
舌打ちもされるわ、めんどくさそうに対応されるわ、放置されることもあったのを未だに覚えています。
ちなみに年末後、退職代行を使って辞めました。
別の部署の上司から忘年会の飲みに誘われたときは、うわっ・・・ってなりましたが、コロナで中止でそのときは命拾いしましたね。
飲食店と港湾 人間関係：〇 職場環境：×
次は工場のあとの職場ですね。
飲食店はまぁいたっていわずとも分かる業務内容ですので省略。ファミレスでした。
港湾はコンテナの中にある荷物等を人の手で出したり、入れたりする仕事ですね。梱包作業もありました。
こういう職場は自分の周りだけかもしれませんが、バカな人が多く、面白かったです。（誉め言葉です）
港湾にいたっては、同期達で仲良くなって仕事終わりに飯と風呂へ行ったりもしていました。
金曜日の駅前で降ろされて来週も頑張ろうな～って感じで解散したときは、こういう職場もあるんだな～っとしみじみしました。
それでも辞めてしまったのは職場の環境があまりにも悪すぎました。
飲食は朝から晩まで休業日はないので、残業や休日出勤は当たり前でサービス残業も当たり前でした。
自分は働くという行為が大嫌いなので、こういうのが続くと言わずとも分かると思います。
港湾も残業はありましたが、それ以上に肉体労働が辛く毎日、全身が筋肉と関節に痛みが走っていました。
残業をしても時給1250円で重さ30キロの野菜の入ったダンボール1500ケースを1個ずつ手で降ろす作業ですからね、そりゃあ身体はボロボロです。
終業時間は17時でしたが20時に終わり、帰ってきたのは22時30分。飯と風呂で23時という日があったときに辞めることを誓いました。
請負作業 人間関係：〇 職場環境：〇
今、自分が働いている会社ですね。まじで運が良かったです。
上場企業ということもあり、人材教育がしっかりとしていました。
入社後すぐにと1カ月後、半年後の間隔で会社に関する動画を見せられたり、カフェテリアプラン？というものもあり、これが中小を超えた企業か・・・と感嘆の声を洩らしました。
基本的に定時で帰れますし、人間関係も問題なく、作業内容も化学品の材料に傷がないか液体を流し込んで確認する等で誰でもできる内容です。
欲を言えば、港湾のようなお互い波長の合う人間が欲しかったですね。
今の職場の人間関係はあくまでもビジネスで繋がっているだけで、正直めんどくさいときもあります。
ただ、分からないときは丁寧に教えてくれますし同期達とも一定の距離で仕事もできているので、今の自分がこれ以上求めてしまうのはあまりにも贅沢ですね。
ですが、どんなにいい職場でもいずれ辞めようと思っています。繰り返しですが、正社員で働くのは嫌いですからね。
さいごに
結論としては人間関係と職場環境のどちらかが悪かった場合、自分は辞めちゃっていることからどちらも大事だなと思いました。
ただ自分の社会的なステータスが低いのであれば、妥協は必要なので、ある程度は我慢した方がいいでしょう。
つまり、職場環境：×のところを△くらいまでの企業を目指して引き当てることですね。正直人間関係は入ってみないと分からないので、まずは職場環境を第一に考えた方が良いと思います。